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約10名外聘專科醫生料最快今年底入職
【發佈日期】2019-08-14 23:54:33 【閱讀】160 【我要列印】 【我要評論】

【本報訊】衛生局局長李展潤回覆議員林玉鳳書面質詢時表示,為應對專科醫療服務發展需要,衛生部門透過培養本地專才、鼓勵外地的本澳醫療專才回流以及外聘資深醫生,完善相應的專科人力資源規劃方案。資料顯示,仁伯爵綜合醫院於2016年至2018年期間共增聘34名從海外回流及外聘的專科醫生,並正開展約10名外聘專科醫生的工作,預計今年底或明年初入職。
在培養本地專才方面,衛生局已制訂本地專科醫生的培訓規劃,包括於2014至2020年期間開考275名專科培訓醫生,至今已開考255名,並以本澳實際情況及醫療服務的需求有序開展培訓,以加強專科醫療人員儲備。其中,自2016年起共進行四次開考,已涵蓋各個專科。
此外,近年亦透過不同的渠道進行同等學歷認可考試的對外宣傳工作,以設法吸引更多持外地專科培訓資格的人士參加,並繼續推動專才回流和外聘專科醫生。資料顯示,仁伯爵綜合醫院於2016年至2018年期間共增聘34名從海外回流及外聘的專科醫生,並正開展約10名外聘專科醫生的工作,預計於2019年年底或明年初入職。
李展潤在回覆中不認同質詢所指的“專科醫生無法趕及求診人次的增長”。根據統計局和山頂醫院的資料,已說明專科人力資源一直按序提供專科醫療服務。書面質詢引述的專科醫生數目僅為 2018年底資料,未能實際反映期間人力資源的變化和情況。其中,仁伯爵綜合醫院血液科和腫瘤科、普通外科和眼科均較 2015年底分別有2至3名專科醫生的增加,皮膚科醫生雖減少1名,但僅屬於 2018年第 3季度的離職,山頂醫院已有相應計劃補充。

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